כ-70 מעסיקים מובילים באילת התכנסו בוועידה העירונית השנייה. המטרה: חיזוק שיתופי פעולה, שימור עובדים וקידום תעסוקה איכותית לתושבי העיר.
מנוע צמיחה עירוני: אילת מחזקת את שוק העבודה המקומי
עיריית אילת ממשיכה להשקיע בעתיד התעסוקתי של תושביה. השבוע נערכה ועידת המעסיקים העירונית השנייה בהשתתפות כ-70 מעסיקים מענפים שונים. את המפגש יזמו מרכז "הזדמנות" לתעסוקה והאגף לפיתוח כלכלי וחדשנות בעירייה. המטרה המרכזית: יצירת תעסוקה איכותית ויציבה לאורך זמן.
כלים מעשיים לעולם העבודה החדש
הוועידה התמקדה בחיזוק הקשר בין המגזר העסקי לבין גופי העירייה. במהלך היום, נחשפו המעסיקים לסל הכלים הרחב שמרכז "הזדמנות" מעמיד לרשותם. הכלים נועדו לסייע באתגרי גיוס ושימור עובדים בעידן של שינויים מהירים.
המשתתפים שמעו הרצאות מקצועיות בנושאים בוערים:
- בניית תרבות ארגונית חזקה.
- שיטות חדשניות לגיוס כוח אדם.
- דרכים להגברת מחוברות העובדים לארגון.
ההון האנושי כערך עליון
בוועידה הדגישו המארגנים כי ההון האנושי הוא המנוע המרכזי לצמיחה כלכלית וחברתית באילת. הבנת המגמות העדכניות בעולם העבודה מאפשרת למעסיקים המקומיים להתפתח ולהציע תנאים טובים יותר לתושבי העיר.
"תעסוקה איכותית היא המפתח"
דוד בלום, סמנכ"ל משאבי אנוש לשעבר ברשת ישרוטל, לקח חלק פעיל בדיונים. לדבריו, שיתוף הפעולה בין המעסיקים לרשות המקומית הוא קריטי. "חיזוק שוק העבודה באילת דורש כלים מקצועיים ויצירתיות בגיוס עובדים," ציין בלום.
הוועידה מהווה צעד נוסף בפיכת אילת למרכז של תעסוקה מתקדמת, המציעה לתושביה אופק מקצועי רחב ויציב.
